四合院，从叉鱼开始走向辉煌 - 第160章 重要考核

    这些新提拔的常务副厂长开始跟隨刘家兄弟两人进行实习，其实就是管理整个汽车厂。
    他们以前的时候也是管理过一个工厂的，只是小点，事少点而已。因此上手很快，不到一个星期，刘家兄弟两个就可以坐在办公室里喝茶了。
    “这一批人都不错，上手很快。”大老刘对兄弟小老刘说道。
    “嗯，许多的事情都不用我们考虑，他们就已经提前安排了，我看他们完全可以出去当厂长了。”小老刘也表示同意。
    “要不，我们跟厂长说说？”大老刘有些迟疑，这么好的苦力，不用白不用，用了也白用啊！
    “我感觉他们还需要继续锻链两个星期。”小老刘说道，“这一段时间快累死了，总算是可以休息一下了。”
    “嗯，我也这么觉得，那就让他们再锻链两个星期吧。”兄弟两个心意相通，小老刘的话，大老刘一说就明白。
    “哟，两位这么有閒，竟然喝起了茶来？”正在这时，阎解成走了进来。
    “厂长，快坐。”两人赶紧起身，这可是自己的贵人，把自己从车间里提拔到厂长助理，手底下管著几十个常务副厂长，说出去都没有人相信！
    还管常务副厂长，还几十个，吹牛吧！
    两人也不与人爭，输贏的又有什么区別？
    “听你们两人说，这一批的人比较好带？”
    “是的，確实比以前的那些好带许多，许多的事不用安排，他们就能做了，有点做厂长的架势。”
    “嗯，再让他们熟悉两个星期，然后对他们进行一次考核。考核过了就让他们走人，不过的继续留下锻链。”阎解成说道。
    “啊？他们也要考核？”
    “嗯，我觉得这批人有考核的必要，他们大多数的眼界都有限制，考核一下，让他们知道努力的方向。”阎解成说道，“也许有所作为。不枉我们带他们一程。”
    “明白，我明天就把消息透露给他们？”
    “可以。”
    听到这个消息的红袖章副厂长们个个顿时露出了惊讶的表情。他们之前的那些常务副厂长隨隨便便就调去了新的单位，就是回原单位也是准备接替厂长之位，怎么到了他们这里，又要考核？
    难道这就是传说中的一句话：考考考！阎厂长的法宝！分分分！常务副厂长们的命根！
    阎解成才不管他们怎么想，研究中心里的屁事一堆又一堆，按起葫芦起来了个瓢，总有解决不完的麻烦。
    神车在测试过程中，大毛病没有，小毛病不断，这也是没办法的事，以目前的工业能力能把神车弄个六七分就差不多了。
    但就是这六七分，也让阎解成的头髮掉了一把又一把！幸好头髮密集，否则的话恐怕已经变成禿顶老头了。
    研究中心越分越细，人员越来越多，但感觉没有什么成绩。
    好在阎解成知道这是必然的一个过程，当积累到一个节点的时候，量变会引起质变，到那时，才是研究中心发威的时候。目前纯是打基础！
    基地越牢，楼越高，这是常识，但一般人不懂，总想著找捷径。
    目前，整个研究所是最烧钱的地方，人员工资这些虽然高，但比较也没有高到哪里去，最贵的是一些机器设备，
    目前汽车厂已经投入了数百万元！也就是阎解成在汽车厂里一言九鼎，常务副厂长就是个屁，根本不敢说话（说了他也不听），两位助理就是磕头虫，阎解成让怎么办就怎么办，丝毫不打折扣。
    但凡是汽车厂有一个能与阎解成相抗衡的厂领导，这事就一定批不了。
    但汽车厂就是没有！
    好像上级领导就是把汽车厂送给阎解成，让他隨便玩！
    几百万的投资，连个水也没有见到，这如果让某些人知道，能疼的睡不著觉！
    崭新的麵包车拆到报废，这让他们知道不得拿著拐杖骂败家子才怪呢。
    但这些都是必要的技术储备，整个神的製造过程，就是一个实践的过程，只有熟悉了这些车辆，才能更好的设计车辆。
    所有的常务副厂长们个个被两位刘助理指挥团团转，如果他们有步数计数，一天两三万步是正常的，甚至有可能还要多！他们唯一的休息时间就是中午吃饭的一个小时！
    甚至忙的连需要考核都忘记了！
    虽然他们忘记了，但阎解成可没有忘记。
    他已经把题目出好了。这一次不是一个题目，而是三个。
    分別是：假如你是一个竹编厂的厂长，如何让濒临倒闭的竹编厂重获生机？假如你是一个电器厂的厂长，如何带领企业走出低谷？假如你是一个机修厂的厂长，你如何让机修厂变得辉煌？
    三个题目任选一个即可。
    所有的常务副厂长都必须参加，考试时间四个小时，这四个小时可以上厕所，可以喝水，甚至还可以抽菸！
    这已经把考试条件放宽了很多，虽然时间长，但可以休息啊！
    考核以某一天刚上班时就开始了，宣布完纪律之后，阎解成直接离开了会议室，有本事你们就討论！反正我是不反对的。
    果然，这些厂长看到考核题目之后，有几个人面露喜色。
    他们中间就有机修厂的，也有竹编厂的，还有电器厂的，这些正对他们的口呢。
    然而，他们写著写著就发现了不对！
    阎厂长明確的知道他们从哪里来，那为什么要出这样的题目？那是不是要解决这三个厂的困境？
    更关键的是，刚才阎厂长在宣布考核纪律的时候，並没有禁止他们討论啊！如果我们几个人討论一个结果，然后共同签名，是不是也行？
    看看会议室最前面的地方，空空如也，阎厂长根本就没有在那里。
    於是，有三个人开始小声的討论了起来，然后渐渐的在纸上形成了一个完整的计划。
    最后，他们在纸上共同签字，確定第一作者，第二作者等排名。
    中午下班前，大老刘助理过来把卷子收走了。没有象以前一样打乱顺序，只是收起来就走了。
    所有人都去食堂吃饭，独留阎解成在办公室里看他们的答案。至於吃饭，大老刘会给他准备的，不用担心。
    经过一番比较之后，阎解成觉得他们集体研究的那个方案最可行！虽然上面写著第一作者第二作者，但阎解成根本不乎，如果可能的话，可以让这些人去这一个厂子，然后厂长，副厂长的，正好对应第一作者第二作者嘛。
    他们三人集体討论的是那个竹编厂的问题，他们觉得可以把竹编做精，然后出口创匯。
    目前国內的竹编都各自为战，甚至许多的竹编厂也是这样，做出的產品类同，质量低下，无法形成规模。
    而这几个人商量的结果就是整合资源，抱团取暖，集中高手做精品，然后出口转高价。
    这个想法不错，阎解成把这个试卷放一边，这几个算是考核合格，可以出山了。
    剩下的人虽然也有选竹编厂的，但答案一般，暂时判为不合格。有几个选择的是电器厂，回答的中规中矩，不合格，机修厂的，没新意，不合格。
    这一次考核，只有三人合格。
    阎解成马上就把这事向领导做了匯报，並推荐三个去竹编厂任职。
    上级领导经过审察他们的考卷之后，也觉得可以让他们一试，於是三人的调令马上就到了，刚赐升为副科级两个星期，全部恢復原级別副处，去三个竹编厂任厂长！
    让他们去实施他们的计划去吧，临走之时，阎解成又把自己给补充过的方案交给他们，让他们继续研究，加强理解，爭取早日为国创匯。
    听到三人合格的消息之后，其它的副厂长都有些脸红。
    这都是一起来的，人家都是副处了，自己还是副科！
    人家去当厂长了，自己还在给厂长助理当助理！
    这上哪里去说理去？
    但阎解成跟他们说了，两个星期考核一次，题目一般就是三个，只要有人回答合格了，那个题目就不用了，不合格的继续用。
    也就是说，下一次的考核，两个题目他们已经知道了，就看他们如何回答了。
    说好的开卷考试，怎么就是不及格呢？
    於是，这些人也变的聪明了，人家三人答了一份考卷，那咱是不是也可以合作呢？
    来来来，咱几个商量一下，如何能让电器厂起死回生！
    对对对，咱几个討论一下，如何让机修厂再创辉煌。
    都说三个臭皮匠，顶个诸葛亮，三个討论的结果果然比自己苦思冥想强的多。
    嗯，照这样回答，应该可以及格吧。
    但在这其中，有一个最关键的问题，那就是谁当第一作者。第一作者就相当於厂长，第二作者就是副职！第三作者，那更是排名在副职之后！
    三人经过一番討论之后，终於確定了一二三，然后准备下次考试的时候就这样回答。
    “听说你们已经做好了考核的答案？拿来我看看？”
    正当他们准备离开的时候，阎解成推门进来。